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O contrato não estipula clar!amente o bônus de final de ano. De acordo com o princípio da igualdade de remuneração para trab?，�alho igual, o bônus de final de ano também deve ser pago? proporcionalmente ，às horas efetivas de trabalho do empregado demitido! neste ano. Anteriormente, Xinjiang UluPor exemplo, o que “tempo” significa para eles? "O trabalho de cronometragem inclui a geração e manutenção do horário padrão nacional, tempo de transmissão e recepção de tempo." Dou Zhong introduziu: "Além do tempo de ondas longas e curtas".